Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

Chấm dứt hợp đồng lao động không chỉ ảnh hưởng tới thu nhập của người lao động mà còn ảnh hưởng tới hiệu quả sản xuất kinh doanh của người sử dụng... Chi tiết »

Lao động nghỉ việc phải báo trước bao nhiêu ngày?

Lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn. Tuy nhiên, không vì quyền lợi đó mà người lao động tùy ý nghỉ việc mà không... Chi tiết »

Hợp đồng mùa vụ khi ký cần lưu ý gì?

Do nhu cầu làm việc, thời điểm kinh doanh mà không ít doanh nghiệp hay người lao động thời nay lựa chọn ký hợp đồng theo hình thức mùa vụ. Nhưng liệu... Chi tiết »

Có được từ chối khi phải làm việc không đúng hợp đồng?

Do yêu cầu sản xuất, do quy mô công ty và muốn giảm bớt chi phí không ít doanh nghiệp thực hiện phương án chuyển người lao động sang làm công... Chi tiết »

Bị đuổi việc khi mang thai, lao động nữ cần làm gì?

Đuổi việc lao động nữ, đặc biệt là lao động phổ thông dù đang mang thai không phải là chuyện hiếm gặp ở các doanh nghiệp. Pháp luật đang bảo vệ những... Chi tiết »

Sử dụng lao động nữ doanh nghiệp cần lưu ý

Pháp luật về lao động hiện hành đảm bảo nguyên tắc bình đẳng giới, có biện pháp thúc đẩy bình đẳng giới, trong đó có quy định riêng cho lao động nữ... Chi tiết »

Quy định của pháp luật về các mức phạt trong lĩnh vực xuất khẩu lao động ?

Hiện nay có rất nhiều người lao động lựa chọn con đường xuất khẩu lao động với mong muốn có thu nhập tốt hơn, có thể có khả năng kinh tế để... Chi tiết »

5 Lưu ý lao động xuất khẩu cần nhớ để tránh bị phạt

Xuất khẩu lao động không những giải quyết vấn đề thất nghiệp, mà còn đem lại thu nhập cho không ít người lao động và đại đa số là lao động phổ... Chi tiết »

Cách nhận biết công ty xuất khẩu lao động lừa đảo

Với suy nghĩ “đổi đời”, ngày càng nhiều lao động có nhu cầu đi “xuất khẩu”. Nắm được thị hiếu này, nhiều công ty xuất khẩu lao động ra đời, nhưng không... Chi tiết »

Tranh chấp với Công ty phải khiếu nại thế nào?

Trong quan hệ lao động, người lao động và người sử dụng lao động không tránh khỏi những bất đồng khó có thể thỏa thuận được. Đã có rất nhiều trường hợp... Chi tiết »